Microsoft Word puede ayudar a garantizar un lenguaje inclusivo en las comunicaciones profesionales al verificar su escritura en busca de sesgo de género, sesgo de edad y más. Esta función está desactivada de manera predeterminada, por lo que si desea evitar el uso de un lenguaje excluyente, aquí le mostramos cómo activarlo.
La adición de lenguaje inclusivo al corrector gramatical solo está disponible en la versión de Word que viene con una suscripción de Microsoft 365. Si está utilizando una versión independiente de Office 2019 o una versión anterior de Office, no tendrá acceso a esta función.
Comience abriendo un documento de Microsoft Word. Desde la pestaña "Inicio", haga clic en Editor> Configuración.
También puede acceder a este menú abriendo Archivo> Opciones, eligiendo "Prueba" y luego haciendo clic en el botón "Configuración".
Desplácese hacia abajo hasta la sección "Inclusividad", seleccione todas las casillas de verificación que desea que Word verifique en sus documentos y haga clic en el botón "Aceptar".
Ahora, cuando escribe algo en Word, el corrector gramatical recogerá los idiomas no inclusivos, como "lista blanca" y "lista negra", y sugerirá alternativas.
La revisión gramatical parece estar destinada a sesgos en los que no ha pensado en lugar de ser evidentemente obvio. Por ejemplo, algunos insultos raciales no se marcan, presumiblemente porque se sabe que son ofensivos. Sin embargo, el corrector capta la palabra "humanidad", con sugerencias para cambiarla a "humanidad" y "humanidad".
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